Seguro de Accidentes Personales Colectivo
Brindamos soluciones de Seguro de Accidentes Personales Colectivo para empresas, instituciones y convenios que necesitan proteger personas vinculadas a su actividad mediante coberturas ágiles y adaptables.
¿A quién está dirigido?
Trabajamos con organizaciones, instituciones y entidades que necesitan proteger personas vinculadas a su actividad, ya sea de forma permanente, temporal o eventual.
Coberturas disponibles
Diseñamos una póliza robusta con una cobertura principal y cláusulas adicionales configurables según la actividad.
Cobertura principal
Compensación económica directa destinada al colaborador o sus beneficiarios directos ante eventos traumáticos e imprevistos.
- Fallecimiento accidental
Coberturas adicionales
Ampliaciones operativas fundamentales para resguardar la integridad y la continuidad de las personas protegidas.
- Invalidez total o parcial permanente por accidente
- Reintegro de gastos médicos y farmacéuticos
- Renta diaria por internación
- Coberturas especiales por actividad
Ámbito de cobertura
Según la necesidad de cada organización, las pólizas pueden contemplar distintos escenarios y momentos del día.
Soluciones de Seguro de Accidentes Personales Colectivo
Esquemas diseñados para cada tipo de necesidad operativa, contractual o institucional.
Personal eventual o tercerizado
Cobertura para personas que participan en tareas específicas o temporales.
Profesionales y contratistas
Respaldo para personal externo vinculado a la operación.
Eventos y actividades especiales
Cobertura para jornadas corporativas, capacitaciones, ferias o acciones promocionales.
Beneficios corporativos
Como parte del paquete de beneficios para empleados.
Accidentes Personales Deportivo
Solución ideal para clubes, torneos, gimnasios, colonias, instituciones educativas y actividades recreativas organizadas.
Ver cobertura deportivaBeneficios para su organización
Una solución estratégica que combina protección, flexibilidad y diferencial competitivo.
Protección integral
Protección para personas vinculadas a la actividad, ya sean empleados, contratistas o asistentes.
Flexibilidad de contratación
Flexibilidad de contratación con esquemas adaptables a la realidad operativa de cada organización.
Coberturas temporales o permanentes
Coberturas temporales o permanentes, según la necesidad de cada proyecto, evento o nómina estable.
Respaldo para actividades especiales
Respaldo para actividades especiales, eventos, coberturas puntuales y contingencias de corta duración.
Mejora del paquete de beneficios
Mejora del paquete de beneficios para empleados, asociados o personal externo vinculado.
Asesoramiento continuo
Asesoramiento profesional continuo y atención dedicada de un ejecutivo de cuenta asignado.
Solicite una propuesta
Diseñamos una cobertura de Seguro de Accidentes Personales Colectivo adaptada a su actividad, cantidad de personas y nivel de exposición.
Preguntas frecuentes
Respuestas a las consultas más habituales sobre Seguro de Accidentes Personales Colectivo.
¿Cuál es la diferencia entre Seguro de Accidentes Personales Colectivo y la ART?
El Seguro de Accidentes Personales Colectivo es una cobertura comercial contratada para resguardar a las personas ante imprevistos, sirviendo como complemento financiero ideal y cubriendo también a contratistas independientes, personal eventual o asociados no contemplados bajo el esquema de la Ley de Riesgos del Trabajo (ART).
¿Qué cobertura incluye el ámbito del Seguro de Accidentes Personales Colectivo?
Puede configurarse para amparar al personal exclusivamente durante su jornada de trabajo (incluyendo el trayecto in-itinere) o extenderse a una cobertura completa las 24 horas del día.
¿Se pueden contratar pólizas temporales?
Sí, una de las mayores ventajas de este seguro es la flexibilidad temporal. Es posible contratar coberturas por días o meses específicos, ideales para eventos corporativos, obras temporales o tareas de corta duración.
¿Cómo se define la nómina asegurada — cerrada o rotativa?
Anticipar trabaja con nómina asegurada cerrada. Cada póliza está diseñada para personas específicas, para ello el empleador debe declarar los datos exactos y los nombres de las personas a asegurar al inicio del contrato y en cada nueva alta.
¿La cobertura incluye accidentes in itinere (trayecto al trabajo)?
El seguro puede o no incluir los accidentes in itinere según la modalidad contratada, esta modalidad debe ser elegida por el tomador al inicio de la póliza.